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為偏鄉而教-打造七股偏鄉教育補給站 》 執行成效

以推薦制方式，由師資培育中心、師培學系主管推薦表現優良之師資生加入人才資料庫，提供相關之儲備教師人選，穩定偏鄉師資來源與供需(本年度已推薦50人)。

策略：108年儲備人才資料庫

公告日期：2019-09-30

一、執行成果摘要 

儲備人才資料庫

以推薦制方式，由師資培育中心、師培學系主管推薦表現優良之師資生加入人才資料庫，提供相關之儲備教師人選，穩定偏鄉師資來源與供需(本年度已推薦45人)。

二、具體作法  

1. 依需求分析排序(1)代課師資需求(短期代課優先考慮)、(2)課輔師資需求(包含一般課輔、特殊生輔導、特色活動輔導、補救教學師資等)、(3)半年教育實習師資、(4)專案活動師資。
2. 108年已開始使用平台公告相關職缺，並依使用者需求滾動式修正系統。

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